“信成,这是你新职务的聘用合同。”张总监边说边用双手递给他一份崭新的合同,合同封面上写的是“中美信飞人工智能科技股份有限公司”。

    “多谢张姐!”许信成边道谢,边用双手接过合同。

    “新合同与旧合同相比,增加了不少新的条款和内容,你可以先查阅一下,如有疑问,我可以详细地为你解释。”

    “好的。多谢!”

    他打开合同,认真地翻阅了起来。

    当他翻到第6页时,当他看到月薪条款上的那个金额时,他被那个数字吓了一大跳,脸上遂即露出了惊诧的表情,嘴巴微张,双目圆睁。

    和之前的聘用合同不同,这份新合同上的所有金额都是以美金作为单位的,他之前的税后月薪是13300,现在是8700,在数额上少了很多,但货币单位却从人民币变成了美金,也就是说他现在的税后月薪是原来的45倍左右,换算成人民币,约为59000。

    “天啊!!!”他在心里惊呼。

    上次开全体员工大会时,李总经理曾宣布说,在新公司里,所有人的待遇水平都会有较大幅度地提高。为此,大家都很激动和高兴,一直都非常期待薪酬标准出台的那一天,在吃午餐和晚餐时,在休息时,大家都会热议此事,不少人还会预估自己能涨多少工资。

    许信成对自己新职务的月薪也做过预估,但他此刻看到的数字极大地超出了他的预估金额。

    他一脸惊诧,傻傻地问:“张姐,这个金额会不会算多了,算错了?”

    张总监又善意地笑了笑,说,“没算错。你现在的职务是一个非常重要的职务,按照ly董事长的特别指示,它的级别应与副总经理相当,按照公司的薪资标准,这是你应得的月薪。”

    “啊!”他惊讶地喊出声来。

    ai事业部虽设置有副总经理一职,但这两年来,李总经理坚持实行的是扁平化管理的管理理念,所以,它一直都闲置着。也就是说,现在,他在公司里的级别已经超过了各部门的总监们,仅次于李总经理。

    许信成木木地点了点头,说:“哦!明白了!”

    他看着那个对他来说已是超级巨款的月薪数字,说:“看来,这次工资的涨幅真地很大。”

    张总监感慨地说:“是的,这次,我们公司的整体薪酬水平有了很大幅度的提升,所有人的工资都涨了很多,即使是职务上没有晋升的,工资也会涨,最少的也能涨35。

    如你所知,我们公司之前的薪酬水平,如果放到整个行业的坐标里,是比较低的,现在好了,我们现在的薪酬水平一下子便跑到了前面,这对我们留住人才,吸引更多的人才都有非常大的助益。”

    许信成高兴道:“是的。我对此也感到很高兴。”他的心中顿时涌起一阵喜悦之感,他的喜悦是真心的,这喜悦不比自己涨了那么多的工资少,想到公司已经走上一条光明大道,想到公司将大踏步地向前发展,他感到由衷地开心。

    “还是老规矩,现告知你这个职务的相关规定。第一,我们沿用了之前的晋升阶梯制和薪酬标准递增制,这个职务也分为五级,分别是见习助理、初级助理、中级助理、高级助理和资深助理。

    第二,按照规定,你现在的职务级别是董事长见习助理,公司每半年会进行一次考核,会根据工作表现,确定是否能晋级,每晋一级,月薪会有10左右的增幅。”