苏生🀢摇头,“我要说的不是业绩下滑,而是我关注到你们的待遇不够好。你作为店长,年薪居然二十万都难,太少了,集团一个普通的主管,年薪都是三十万起,而且是行政班。”

    众人有点蒙,这到底是怎么个意思,⛖🚛他们没觉得这样的薪资有什么问题啊,各个公司都是这样,而且行业就是如此。

    集团那些白领金领工资高,那🎱是别人有本事☞🀥⚞,😑🀩在靠脑子赚钱,创造价值。

    可现在苏代表好像要对薪资进行改革,这可不😑🀩是小事,就算是总裁,也不是想动🔮🄁就能动。

    “店长,你现在去叫一个业绩好、一个♨🊻业绩☞🀥⚞差,还有一个新进员工进来。”

    “是,马上就叫来。”

    店长依旧不清楚苏代表要做什么,🋋但⛖🚛她只需要执行就行了,小心无大错。

    “薛丽,你跟我来进来一下。”

    “店长好,请问有什么事吗?”

    薛丽心里⛎🙕🊍怦怦跳,不知道是要跟她说试用通过了,🌿还是另有什🀷🁚么问题。

    同时被叫到的还有化妆🏝女珠珠,以及另外一个看起来有些♿🎊🏝微胖的营业员。

    三人到了会议室后,看🏝着里面的阵势,之前那个年轻人坐在首位,领班靠边坐着,而店长进来后,就站在那里介绍了一下她们三人。

    “嗯!”

    苏生点🅣🈕♰头说🞵“报一下近三个月的到手⛖🚛工资!”

    店长连忙出声道“这位是集团🎱董☫事长代表,苏代表问什么,你们就如实说什么。”

    瞬间化妆女珠珠就激动了,她万万没想到,这位就🌿是传说中的苏代表,而另外一个微胖的营业员更加认真了。

    反倒是薛丽虽然震撼苏🏝生的职位,却没有太过强烈的感觉,可也无比紧张,不知道叫她进来做什么,还好在场有这么多人。

    “苏代表,您看一下。”

    等其中两人报完后,王燕⚃🎪又把记录好出递到老😑🀩板面前。

    苏生看了后,摇头说“她业绩最好,近三个月平均到手月薪七千多。🏘你业🕕绩差,🔮🄁才四千多月薪。”

    顿了下,又说“茉莉花,你刚来,说说期望每个月到手多少工资?要说实话!”🔮🄁